韓国でビジネスを始めるには、法的遵守と市場参入を成功させるために明確な手続きを経る必要があります。
韓国は、技術革新のグローバルハブとして、デジタルトランスフォーメーション、AI、IoT、半導体に焦点を当てた企業にとって活気あるエコシステムを提供します。サムスンやLGのような業界リーダーの本拠地である韓国は、優れた研究開発能力、ビジネスに優しい政策、熟練した人材によって支えられた技術的優位性で知られています。
韓国でビジネスを始めるための主なステップ
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適切なビジネス構造を選択する
有限責任会社（LLC）または株式会社（JSC）のいずれかを選びます。LLCは中小企業に最適で、JSCは大企業に適しています。
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会社名を選択する
韓国語の文字で一意の名前を選び、現地の規制に従い、韓国知的財産庁（KIPO）に既に登録されていないことを確認します。
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事業登録番号を取得する
韓国の商業登記簿またはKIPOを通じて事業登録番号を申請します。この番号は法的および税務上必要です。
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会社印を取得する
韓国の登録印製造業者から会社印を取得します。この印鑑は契約書や公式文書に必要です。
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税務登録を行う
国税庁（NTS）で税務登録番号を取得します。付加価値税（VAT）および法人所得税の規制を遵守します。
これらのステップを完了した後、外国投資家は韓国でビジネスを開始することができます。
労働法の遵守と投資環境への適応
外国投資家は韓国の労働法を遵守し、ビジネス環境を考慮する必要があります。
- 雇用契約: 役割、報酬、労働時間、解雇条件を明記した明確な契約を作成します。
- 労働時間: 週52時間の法定労働時間を遵守し、従業員に少なくとも週1日の休暇を提供します。
- 最低賃金: 2023年現在、韓国の最低賃金は時給9,160ウォンです。
- 雇用ビザ: 外国人労働者の雇用ビザを確保し、移民規則を遵守します。
- 労働組合: 労働者の団結権を尊重します。労働組合は韓国で重要な役割を果たします。
税制と投資インセンティブ
韓国は外国投資家を引き付けるためにさまざまな税制上のメリットと投資機会を提供しています:
- 税制優遇措置: 法人税の減税、所得税の免除、研究開発（R&D）税額控除を利用できます。
- 投資インセンティブ: 資金援助、土地取得補助金、政府保証付き融資を提供します。
- 自由貿易協定（FTA）: 韓国のFTAは関税を削減し、貿易障壁を緩和します。
- 外国投資促進法（FIPA）: FIPAは行政手続きを簡素化し、承認を迅速化し、政府支援を強化します。
- 特別経済区（SEZ）: SEZは税制優遇措置、規制緩和、その他のメリットを提供します。
韓国のビジネス文化の理解
韓国で成功するには、ビジネス文化を理解することが不可欠です:
- 個人的な関係を築く: 信頼と強固な個人的関係が韓国のビジネス慣行の中心です。
- 階層を尊重する: 適切な肩書きや敬語を使用して、年功序列と権威を尊重します。
- 忍耐強くある: ビジネス関係は時間をかけて発展します。忍耐と持続性が成功の鍵です。
- 交渉の準備をする: リスクとメリットを十分に理解した上で、交渉に臨むことが重要です。
- 基本的な韓国語を学ぶ: 必須ではありませんが、基本的な韓国語の知識は文化への敬意を示し、円滑なコミュニケーションに役立ちます。
結論
韓国でのビジネス設立は、先進的な経済、熟練した労働力、投資家に優しい環境により、大きなチャンスを提供します。このガイドは、市場参入に必要な重要なステップ、法的要件、および文化的洞察を強調しています。
Pearson & Partners Koreaでは、会社設立、税務遵守、文化適応のサポートを専門としています。韓国でのビジネスを始めるための第一歩を踏み出す際は、お気軽にお問い合わせください。
