2025年11月14日星期五，Pearson & Partners Korea 市场团队参加了在首尔安巴萨德酒店金秀厅举行的 ECCK 女性领导力资讯会。该活动由韩国欧盟商会主办，聚集了来自外交、学术界、商业、公益事业以及国际组织的专业人士。这是一场充满活力且富有启发性的论坛，旨在赋能女性领导者并促进有意义的对话。
活动的核心是一场由三位杰出嘉宾组成的小组讨论。她们卓越的职业生涯和多样的领导历程，为当今女性领导者的意义提供了宝贵洞察，不仅在韩国，也遍及全球。
纳丁·奥利维耶里·洛扎诺大使
瑞士联邦驻大韩民国大使
奥利维耶里·洛扎诺大使分享了她横跨欧洲、中东和北美的外交生涯。从早年在奥地利瑞士大使馆担任随员，到最近担任瑞士驻伊朗大使，她的职业历程展现了韧性、战略思维以及在高压环境中表现出色的能力。她关于如何平衡领导工作与家庭生活、外交方法以及在全球决策中保持代表性的重要性的反思，引发了广泛共鸣。她强调，同理心和开放态度是强化领导力和国际合作的重要品质。
李香淑教授
梨花女子大学第18任校长
李校长以学术视角切入，强调科研与教育中的创新和包容性。凭借其在韩国国家研究机构的丰富经验，包括韩国国家研究基金会、科学技术研究会和基础科学研究院，她阐述了政策、科学与学术如何交汇影响韩国的未来。她致力于推动女性在学术界的发展，并加强全球合作，这凸显了大学在培养下一代女性领导者中的重要作用。
艾玛·坎贝尔博士
无国界医生韩国 执行董事
坎贝尔博士分享了她在塞拉利昂、埃斯瓦蒂尼、黎巴嫩和土耳其等地从事人道救援工作的深刻经历。她横跨公共服务和国际非营利组织的职业生涯，展现了勇气、同情心和文化理解的重要性。她的领导理念经过多年在冲突地区和全球非营利组织中的历练，强调有效领导不仅需要战略决策，也需要人性、联系与服务精神。
除了嘉宾发言，活动营造了积极、温暖、开放的氛围。来自企业、使馆、非政府组织、大学和商界的与会者就职业发展、职场包容性、全球合作、导师支持以及女性在迈向领导岗位时面临的挑战等话题进行了交流。
对于 Pearson & Partners Korea 团队来说，这次会议既鼓舞人心，又富有个人意义。我们结识了许多在各自领域做出重要贡献的杰出女性，她们的故事凸显了支持性网络以及基于真诚与同理心的领导力的重要性。
几个关键主题令人印象深刻：
领导力是多维度的，结合专业能力、情绪智慧、文化理解和韧性。
代表性很重要；当女性在外交、学术界、商业和公益领域担任领导时，她们的视角能为社区带来价值。
共享空间能够推动改变；此类活动提供倾听、连接、鼓励与合作的机会。
赋权源于社区；当女性支持女性时，影响力会成倍扩大。
我们带着动力、鼓舞与感激离开了会场，也感谢韩国国际与商业社区中不断形成的强大网络。
随着我们的团队不断成长并扩大 Pearson & Partners Korea 在市场中的影响力，我们珍视那些促进对话、推动领导力发展及建立有意义关系的机会。ECCK 女性领导力资讯会再次提醒我们，伙伴关系与社区在推动进步中有着关键作用。
我们期待继续与在活动中结识的优秀人士保持联系，并希望在未来的 ECCK 活动或其他女性领导力相关的聚会上再次相遇。携手共进，我们可以不断打造有利于女性茁壮成长、勇敢贡献并产生持久影响的环境。
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